رئيس التحرير
أحمد ناصف
رئيس التحرير
أحمد ناصف

زيادة المرتبات 2022 تدخل حيز التنفيذ.. تعرف على مواعيد الصرف وعلاوات الموظفين

نشر
زيادة المرتبات 2022
زيادة المرتبات 2022

زيادة المرتبات 2022 تظل محل اهتمام كثيرين من الموظفين في الجهاز الإداري للدولة سواء المخاطبين بقانون الخدمة المدنية أو غير المخاطبين، المشمولين بقرار وزارة المالية قبل أيام، زيادة المرتبات 2022 اعتبارا من الشهر المقبل أبريل 2022 بدلاً من يوليو 2022، وذلك في إطار حزمة رئاسية لدعم وحماية الفئات الاجتماعية المختلفة بإجمالي 130 مليار جنيه.

موعد زيادة المرتبات 2022

قرار زيادة المرتبات 2022، أعلنه وزير المالية محمد معيط، في بيان الاثنين الماضي، موضحا أن عملية زيادة المرتبات 2022 تأتي بتوجيهات رئاسية تدخل حيز التنفيذ اعتبارًا من الشهر المقبل، وتشمل موظفي الجهاز الإداري للدولة وشركات قطاع الأعمال العام، ومن المقرر بدء صرف زيادة المرتبات 2022 ضمن مرتبات شهر أبريل المقبل للعاملين في 33 وزارة وهيئة يوم 20 أبريل، ثم بدء صرف مرتبات 33 وزارة وهيئة يوم 21 أبريل، وجميع الوزارات والجهات الأخرى يومي 26 و27 أبريل 2022.

موعد زيادة المرتبات 2022

زيادة المرتبات 2022

وفي إطار الأخبار الخدمية التي يقدمها موقع “مستقبل وطن نيوز”، لجمهور القراء، نستعرض في التقرير التالي كل ما يتعلق بشأن زيادة المرتبات 2022 اعتبارا من الشهر المقبل، وذلك حتى يتثنى لكل موظف حساب قيمة الزيادة التي ستطرأ على مرتبه ضمن زيادة المرتبات 2022.

حوافز الموظفين 2022

ويتم اعتبارًا من مرتب شهر أبريل المقبل، زيادة الحافز الإضافى الشهرى للموظفين المخاطبين بأحكام قانون الخدمة المدنية والعاملين غير المخاطبين به، بفئات مالية مقطوعة بواقع 175  جنيهًا لشاغلى الدرجات السادسة والخامسة والرابعة، و225 جنيهًا لشاغلى الدرجة الثالثة، و275 جنيهًا لشاغلى الدرجة الثانية، و325 جنيهًا لشاغلى الدرجة الأولى، و350 جنيهًا لشاغلى درجة مدير عام، و375 جنيهًا لشاغلى الدرجة العالية، و400 جنيه لشاغلى الدرجة الممتازة أو ما يعادل كل منها، ويستفيد من ذلك من يُعين بعد هذا التاريخ، ويُعد هذا الحافز جزءًا من الأجر المكمل أو الأجر المتغير، وبذلك يكون الحد الأدنى للزيادة للعلاوة الدورية والحافز الإضافي 300 جنيه شهريًا.

موعد زيادة المرتبات 2022

العلاوة الدورية للموظفين

بحسب وزارة المالية، سيتم تدبير 36  مليار جنيه لصرف العلاوة الدورية للمخاطبين بأحكام قانون الخدمة المدنية بنسبة 8% من الأجر الوظيفى بحد أدنى 100 جنيه شهريًا، ودون حد أقصى، ومنح العاملين بالدولة من غير المخاطبين بأحكام قانون الخدمة المدنية، علاوة خاصة بنسبة 15% من الأجر الأساسى، وزيادة الحافز الإضافي المقررة لهم جميعًا اعتبارًا من الشهر المقبل، وذلك ضمن المخصصات المالية المقررة للأجور في موازنة العام المالى المقبل بمبلغ 400 مليار جنيه.

وسيتم بموجب البيان، اعتبارًا من مرتب شهر أبريل المقبل صرف العلاوة الدورية للمخاطبين بأحكام قانون الخدمة المدنية التي تمت زيادتها لتكون بنسبة 8% من الأجر الوظيفى بحد أدنى 100 جنيه شهريًا، ودون حد أقصى، كما سيتم منح العاملين بالدولة من غير المخاطبين بأحكام قانون الخدمة المدنية، علاوة خاصة بنسبة 15% من الأجر الأساسى أو ما يقابله في المكافأة الشاملة لكل منهم بحد أدنى 100 جنيه شهريًا، ودون حد أقصى.