القوى العاملة: تعيين 482 شابا.. والتفتيش على 201 منشأة بالأقصر
أعلن وزير القوى العاملة، محمد سعفان، تعيين 482 شابا من حملة المؤهلات العليا والمتوسطة وبدون مؤهل، منهم 2 من ذوى الهمم والعزيمة، بمنشآت القطاع الخاص والاستثماري من خلال شهادات القيد المرتدة "كعب العمل" من المسجلين بمكاتب التشغيل التابعة لمديرية القوى العاملة بمحافظة الأقصر، والبالغ عددهم 1406 شابا، منهم 9 من ذوي الاحتياجات الخاصة.
وقال في بيان اليوم الأربعاء: إنه تم استخراج 251 شهادة قياس مستوى المهارة، و176 رخصة مزاولة الحرفة منها رخصة لذوى القدرات.
وأوضح الوزير، أن المديرية صرفت عدة منح للعمالة غير المنتظمة؛ لرعايتهم اجتماعياً وصحياً منها 11 منحة مواليد بـ22 ألف جنيه، ومنحة زواج واحدة بمبلغ 3000 جنيه، فضلاً عن عمل رعاية صحية لـ94 عاملا وعاملة ما بين كشوفات وتحاليل طبية وصرف أدوية بإجمالي 55 ألفاً و281 جنيه، فضلاً عن تسجيل 45 عاملا جديداً على المنظومة واستخراج كارنيهات لهم.
وتلقى الوزير، تقريراً بذلك من مدير المديرية، عبده هاشم، عن إنجازات شهر يوليو الماضي، مشيراً إلى أنه في مجال التفتيش العمالي ورعاية القوى العاملة قامت المديرية بالتفتيش على 201 منشأة دوري وحملات، و8 منشآت على عمل الأطفال، وأسفر عن تحرير 16 محضراً، كما تم عقد ندوة عمالية بإحدى المنشآت لشرح بعض مواد قانون العمل.
أما في مجال السلامة والصحة المهنية، فتشت المديرية على 227 منشأة، وإعادة التفتيش على 410 منشأة أخرى، وأسفر التفتيش عن تحرير 91 محضرا، وإعطاء مهلة قانونية لـ356 منشأة أخرى لإزالة المخالفات والتي تم إنذارها بها، وعمل 3 ندوات توعية.
كما تلقت المديرية 32 شكوى عمالية، وتم إحالة 4 شكاوى منها إلى القضاء، وحفظ 4 شكاوى، و24 شكوى أخرى ما زالت تحت البحث والدراسة، فضلا عن متابعة الإجراءات الاحترازية والتعقيم والتطهير وموقف العمالة نحو 193 منشأة، ومتابعة الحالة الصحية للعاملين داخل تلك المنشآت للتأكد من عدم إصابة أي فرد من خلال مكاتب السلامة والصحة المهنية والتفتيش العمالي التابعة للمديرية.
